中心党委书记朱永明参加研究所所务会
来源: 科教办发布时间：2016-06-30
作者：
中心党委书记朱永明参加研究所所务会
2016年6月30日下午，在中心1607室召开了输血研究所7月份所务会，会议由研究所所长钱开诚主持，中心党委书记朱永明、中心人力资源部部长聂晓绚、中心党办主任安淑萌及研究所各学科/部门负责人10人参加会议。
会上，研究所办公室主任刘李栋传达了7月份干部例会的会议精神、阐述了研究所对3月份中心高知会议反馈建议的答复和相关措施，介绍了新制定的《关于实施弹性工作制的细则（试行）》。随后，研究所各学科/部门负责人通报了近期的工作情况，并对相关问题进行了讨论。
最后，朱永明书记总结发言，在听取了高知会议意见和此次所务会讨论的内容后，他说有四点感受，1.应持续加强对基层职工的关心和重视，对职工反映的情况要感同身受；2.继续加强各级部门间的信息沟通，做好“上情下达，下情上传”；3.各学科/部门要充分利用好中心的各项规章制度，为科研工作服务；4.在遇到问题时，要以高效合理的方法加以解决。关于弹性工作制，他指出弹性工作制是与科研工作相符合的考勤方法，而不是一种工作待遇；弹性工作制的审批、考核等由学科/部门负责人管控，人力资源部备案；在实施过程中，须厘清弹性工作制和临时加班的区别。对于中心的科研工作，他认为十分重要，是中心实力的体现和保障。研究所取得现有的成绩离不开中心科研人员的辛勤付出。希望各学科/部门有更高的要求，自我加压，扬长避短，解放思想，不要沾染“机关”习气，努力营造适合中心科研发展的学术氛围。同时，也希望科研人员运用科研的思路，善于发现问题，勇于提出想法，敢于解决问题，把中心科研工作做得更好。
孙瑛撰稿 刘李栋审稿
2016-6-30
